Ключевой пользователь 1С: ТОиР (в Калининград)

16 Июня

Партнерские Вакансии

Компания "Содружество, Группа компаний"

Сегодня мы находимся в поиске Инженера по ТОиР, который станет частью нашей профессиональной команды Службы главного инженера и будет готов развиваться вместе с нами.

МЕСТО РАБОТЫ: Производственно-логистический комплекс «Светлый» (20 км от Калининграда). Организована доставка корпоративным транспортом из Калининграда. Для желающих переехать в Калининград Компания предоставляет релокационный пакет (в т.ч. компенсацию аренды квартиры).

ВАШИ БУДУЩИЕ ЗАДАЧИ:

• Осуществление построения информационной системы управления (ИСУ) процессами технического обслуживания и ремонта (ТОиР) технологического оборудования Общества;

• Выполнение функции администратора 1С:ТОиР - ключевой пользователь 1С:ТОиР;

• Устранение возникающих неполадок 1С:ТоиР или внесение необходимых изменений в документы 1С:ТОиР;

• Разработка инструкции по работе пользователей в 1С:ТОиР;

• Техническая поддержка процессов интеграции 1С:ТОиР со смежными системами и программными продуктами (1С:ERP, 1С:УХ, 1С:ЗУП);

• Внедрение процессов планирования ТОиР оборудования, планово-предупредительных ремонтов, плановых мониторингов оборудования;

• Планирование привлечения специалистов различных направлений из подразделений Общества и обслуживаемых юридических лиц для реализации функционала 1С:ТОиР, координация работ специалистов, участвующих в реализации функционала системы.

НАШИ ПОЖЕЛАНИЯ К УСПЕШНОМУ КАНДИДАТУ:

• Высшее техническое образование;

• Стаж работы на инженерно-технических должностях в области эксплуатации и ремонта оборудования, а также опыт работы с системами технического обслуживания не менее 2 (двух) лет.

Будет преимуществом:

• Знание MS Office, 1С ТОиР.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• График работы: 5/2 (понедельник – пятница с 09:00 до 18:00);

• Конкурентный и достойный уровень заработной платы (просьба указать в резюме или в сопроводительном письме Ваши финансовые ожидания);

• Релокационный пакет, покрывающий расходы на Ваш переезд и семьи (в т.ч. компенсация аренды жилья);

• Индивидуальный путь профессионального развития в команде единомышленников и под руководством опытных специалистов;

• Корпоративный транспорт для комфортных поездок на работу и обратно;

• Расширенную программу ДМС, которая включает услуги стоматолога;

• Комфортные условия для питания (корпоративная столовая и комнаты приема пищи);

• Поддержку семьи: частичную компенсацию расходов на детский отдых, ежегодные новогодние подарки, а для первоклассников — корпоративный портфель;

• Ежегодный пересмотр заработной платы, чтобы Ваш доход соответствовал рыночному уровню;

• Участие в проектах, обеспечивающих продовольственную безопасность и технологический суверенитет России;

• Бесплатную и комфортную спецодежду и спецобувь, необходимые средства индивидуальной защиты.