Директор департамента по закупкам

- закупки: а) дизтопливо- в «Ойл-Групп», «Розмерта», б) ПНШТ-80(60)-в ТД«Ижнефтемаш»,в) штанги насосные в ТД «Очерский машиностроительный завод»,г) эхолот-динамограф в ОАО «Геостар»,д) блок управления 5ПУР-М в печи для подогрева нефти МБСНУ-в ЗАО «Тан-Ит», е) плиты дорожные- в «АКСКиМ», ж) весы платформенные г/п40тн.- в ОАО«Наис»,з) насосы Везерфорд- в ОАО«Технологии нефтедобычи»,и) бутилцеллозольф- в Москве, к ) Эл. двигатели- во Владимире, л) вагончик для мастера «Трасса-8М»- в Азнакаевском «Нефтемаше», м) спецодежда- в «Центр-Авиа»,н) металлопрокат- в ООО«Евраз-Металл», «ЮМК», «Апогей»,о) пробоотборник нефтепродуктов- в Самаре, п) манометры- в ООО «Счетчик».
- составление аналитических справок по потенциальным поставщикам: обзвон производителей, рассылка запросов (не менее 3 компаний), дилеров (не менее 2 компаний), посредников(2 компании)- выбор оптимального варианта и предоставление директору на утверждение
- контроль погашения задолженностей, согласно утвержденных сроков в спецификациях, за полученную продукцию.

- организация сбыта продукции: сбор годовых планов потребления у постоянных клиентов, ведение переговоров, перезаключение договоров на новые сроки
- организация работы отдела продаж : разработка новых, возврат старых клиентов, построение схем ведения переговоров индивидуально по каждому клиенту, формирование плана продаж для каждого менеджера, постановка задач для менеджеров и контроль за их выполнением на краткосрочный и долгосрочный периоды;
- контроль за своевременной отгрузкой (логистика)
- контроль за дебиторской задолженностью
- контроль за созданием, изготовлением, монтажом рекламы : полиграфия, видео, радио.

- организация работы менеджеров отдела продаж по двум направлениям: туалетная бумага, трубы.
- контроль за дебиторской задолженностью
- анализ рынка
-разработка VIP клиентов: ведение переговоров, заключение договоров, организация отгрузок.
В подчинении: 4 чел.
Причина увольнения: раздел бизнеса между двумя учредителями, сворачивание производства.
Рекомендатель: Мифтахов Руслан Равильевич.

Достижения:
- приобретение технических знаний с нуля в области «Металловедения»(10дней)
- приобретение теоретического и практического опыта в технологиях продаж: принцип деления клиентов, тайм менеджмент, работа с возражениями, возврат ушедших клиентов
-успешное прохождение аттестаций на соответствие занимаемой должности
- прохождение семинаров-тренингов: «Успешные продажи», «Успешные переговоры по телефону».
- ежемесячное увеличение объемов личных продаж
Функции:
- выполнение плана продаж по реализации металлопроката
- работа с клиентами: ведение переговоров, заключение договоров, организация поставок
- составление ежедневных, еженедельных, ежемесячных отчетов: по ведению клиентской базы, выполнению плана продаж и поступления денежных средств.
Причина увольнения: низкая оплата труда, отсутствие карьерного роста.

Достижения:
- организация бесперебойной работы филиальной сети в городах: Бакалы, Дюртюли, В. Яркеево, Иглино, Белебей, Туймазы, Буздяк, Чекмагуш, Шаран, Бавлы, Уруссу.
Функции:
- контроль и организация сбыта сложной бытовой техники
-контроль и организация снабжения предприятия
-контроль и организация взаиморасчетов
- подбор торгового персонала
- подбор места для пунктов продаж , заключение договоров аренды, обслуживания
В подчинении: 60 человек

Направление деятельности компании: выполнение работ по сейсмо-разведке земельных площадей
Должность : бухгалтер-экономист Южно-Покачевской геофизической экспедиции(ХМАО).
Достижения:
Приобретение опыта в области сбора и ведения первичной бухгалтерской документации:
- инвентаризация вещевого склада, складов ГСМ.
-ведение журнала ордера №7(формирование авансовых отчетов)
-ведение банковской кассовой книги
- ведение банковских расчетных счетов(«Петрокомерц», «Сбербанк») и чековой книжки
- таксировка путевых листов
- выдача авансов
Функции:
-ведение банковских р/счетов
- ведение журнал –ордера №7
- сбор и сдача первичной отчетности
- проведение ревизий (ГСМ, материалы, вещевые склады)
-составление и заключение актов взаимозачетов с заказчиком
В подчинении: 3 человека
Причина увольнения: перевод с Зап. Сибири в г. Бугульма – не устроила зарплата.
Рекомендатель: Габдулсабиров Рашид Габдуллович.

Направление деятельности компании: пищевое производство, ресторанный бизнес
Должность: менеджер по закупу ; с последующим повышением- главный инженер.
Достижения:
- перевод предприятия из должников в прибыльное путем расширения товарооборота
- погашение просроченных налогов за 3 года
- приобретение опыта в области нормативного документооборота по техническому сопровождению промышленного оборудования
Функции:
- снабжение
- обеспечение бесперебойной работы предприятия:
- отбор кадров
- организация торговли в филиалах
- организация работы транспорта
- контроль за обслуживающим персоналом по газовому и электрическому оборудованию(плиты, котлы отопления).
В подчинении: 30 человек.
Причина увольнения: по семейным обстоятельствам - переезд в другой город.