Бухгалтер по работе с первичной документацией (группа складского хозяйства)

13 Января 2025

Башнефть - ПЕТРОТЕСТ

Город:

Уфа

Занятость:

Полная занятость

Откликнуться

Компания "Башнефть - ПЕТРОТЕСТ"

Обязанности:

Документальное оформление операций по движению МТР. Осуществление проводок операций в УС «Лексема» (учёт поступающих первичных документов, формирование приходных ордеров, актов (списания, о вводе ОС, прием и выбытие, накладные на внутреннее перемещение и т.д.), ввод выше обозначенных документов в систему «Лексема»);
Формирование приказов о составе инвентаризационной комиссии по операциям с ТМЦ: выбытие, перемещение, поступление;
Ведение отчета о резервах под обесценение запасов;
Сбор отчетов по остаткам, предоставление информации о кодах ТН ВЭД в ООО «РН-Учет»;
Подготовка аналитических материалов и предоставление необходимой информации для подготовки отчетности в рамках своей компетенции;
Подготовка отчетов об операциях с товарами, подлежащими прослеживаемости, и документов, содержащих реквизиты прослеживаемости, для предоставления в налоговый орган в случаях и порядке, которые установлены Правительством Российской Федерации (Введение кода прослеживаемости РНТП, контроль по данной категории товаров);
Прием, контроль и передача документов в ООО «РН-Учет»;
Ежеквартальное согласование остатков с МОЛами.

Требования:

Опыт работы на подобных должностях от 1-го года;
Высшее профессиональное образование;
Знание и умение работать с первичной документацией (накладные, приходные и расходные документы, акты на списания);
Навыки ведения учёта движения товарно-материальных ценностей;
Навыки работы с ПО: SAP ERP, SAP RNP, Outlook, СЭД «БОСС-Референт», Лексема будут преимуществом.

Условия:

График работы: 5/2, 8.30 - 17.30ч.;
Безопасные и комфортные условия труда;
Профессиональное развитие (корпоративные программы обучения);
Карьерные возможности (новые проекты по всей России);
Участие в инновационной деятельности (в структуре НТЦ);
Программы поддержания здоровья (ДМС, санаторно-курортное оздоровление, занятия в спорт.секциях);
Дополнительное пенсионное обеспечение (для всех сотрудников без доп.взносов);
Корпоративная активность (мероприятия для детей и взрослых, спортивные соревнования, профессиональные конкурсы, волонтерство);
Программы материального стимулирования (премии по результатам работы, премии к проф.праздникам, ежегодная индексация оклада, премии за сверх результат);
Современный офис в историческом центре Уфы.