Инженер - программист 1 категории сектора СДКУ отдела АСУТП

от 120 000 до 160 000 руб.

Компания "Транснефть-Урал"

Обязанности:

• 1) Проведении технического обслуживания\ текущего ремонта серверного оборудования;
  2) Обеспечение безаварийного функционирования, доработки и эксплуатации программных и технических средств АСУТП по направлению деятельности информационно-технологических систем (СДКУ, "АСК Гидроуклон", тренажер диспетчера), корректировка экранных форм, базы данных СДКУ;
  3) Техническая поддержка и консультация пользователей;
  4) Ведение деловой переписки;
  5) Администрирование и поддержка серверного оборудования на базе Windows, Linux (РЕД ОС, Astra Linux): устранение уязвимостей прикладного и системного ПО, установка обновлений;
  6) Администрирование средств антивирусной защиты (Kaspersky, Dr. Web), мониторинг работоспособности, выявление ошибок и инцидентов, анализ событий, формирование отчетов, обновление средств АВЗ, установка и настройка актуальных версий;
  7) Администрирование Active Directory, Free-IPA:
  8) Администрирование активного сетевого оборудования, маршрутизаторов и межсетевых экранов (Cisco, Huawei, Континент, Eltex, Инзер);
  9) Администрирование систем хранения данных, ленточных библиотек, системы резервного копирования;
  10) Выполнение резервных копий системного, прикладного ПО, активного сетевого оборудования, восстановление данных из резервных копий, мониторинг выполнения расписания резервного копирования;
  11) Разработка скриптов для автоматизированного выполнения задач по настройке системного ПО (PowerShell, Ansible, Bash)

Требования:

• 1) Опыт работ в области автоматизации технологических процессов;
  2) Знание принципов работы оборудования КИПиА, ПЛК, SCADA-систем, сетей передачи данных, промышленных протоколов;
  3) Базовые навыки программирования C, C++, C#, JavaScript, VB;
  4) Уверенное владение операционными системами Windows, Linux;
  5) Базовое понимание организации локальной сети, работы и настроек сетевого оборудования, серверного оборудования;
  6) Навыки работы с вычислительной техникой и офисным программным обеспечением;
  7) Умение работать в команде, организованность

Условия:

• Мы предлагаем конкурентоспособную заработную плату;
  Оформление в строгом соответствии с ТК РФ;
  Ежегодные премии по результатам деятельности, к профессиональному празднику и к отпуску;
  
  Расширенный социальный пакет:
  Обслуживание в лучших клиниках города, включая стоматологию (программа ДМС);
  Страхование от несчастных случаев и болезней;
  Частичная компенсация санаторно-курортного лечения и проезда к месту отдыха (для работников и членов семьи);
  Частичная компенсация содержания детей в детских садах и организациях детского оздоровительного отдыха (для детей работников);
  Компенсация стоимости спортивных абонементов.
  
  Карьерные возможности:
  В Обществе действует программа планирования карьеры работников;
  Проводятся карьерные собеседования с перспективными сотрудниками для построения экспертной или управленческой карьеры;
  Руководящие вакантные позиции в Обществе закрываются преимущественно внутренними кандидатами;
  Приветствуются перемещения и ротация между регионами присутствия.
  
  Обучение и развитие:
  Работает корпоративная система обучения. Работники Общества имеют возможность повысить свой уровень квалификации в корпоративных образовательных организациях;
  Возможность участия в конференциях и конкурсах профессионального мастерства.
  
  Насыщенная корпоративная жизнь:
  Проводятся корпоративные спортивные мероприятия для работников и их семей.