Руководитель отдела продаж( Уфановостройка )

от 270 000 руб.

Компания "Уфановостройка"

Ищете возможности для профессионального роста, реализации амбиций и значительного влияния на рынок недвижимости?

Присоединяйтесь к команде «УфаНовостройка»..

В настоящий момент, мы активно ищем квалифицированного и опытного специалиста на позицию руководителя отдела продаж. Идеальный кандидат должен обладать выраженными лидерскими качествами, развитыми навыками мотивации сотрудников и способностью достигать выдающихся результатов в своей профессональной деятельности.

Требования к кандидату:

1. Опыт работы в сфере недвижимости: не менее одного года.

2. Глубокие знания основ продаж, маркетинга и клиентского обслуживания: владение теоретическими и практическими аспектами данных дисциплин.

3. Высокий уровень управленческих компетенций и лидерских качеств: способность эффективно руководить коллективом и принимать стратегические решения.

4. Способность эффективно работать в условиях многозадачности и интенсивного рабочего графика: высокий уровень адаптивности и стрессоустойчивости.

Обязанности:

1. Управление командой менеджеров по продажам: организация работы коллектива, постановка задач и контроль их выполнения.

2. Разработка и реализация стратегии развития продаж: создание и внедрение долгосрочных планов по увеличению объема продаж.

3. Проведение анализа рынка недвижимости и выявление перспективных направлений: мониторинг рыночных тенденций и прогнозирование развития сегмента.

4. Организация и проведение мероприятий по обучению и мотивации сотрудников: разработка программ повышения квалификации и мотивации персонала.

5. Ведение внутренней отчетности и контроль за соблюдением установленных стандартов: мониторинг выполнения ключевых показателей эффективности.

6. Соблюдение рабочего графика: с 09:00 до 18:00.

Мы предлагаем:

1. Возможность профессионального роста и развития через корпоративное обучение и повышение квалификации: доступ к специализированным образовательным программам.

2. Работу в дружном и сплоченном коллективе: создание благоприятной рабочей атмосферы.

3. Конкурентоспособную систему оплаты труда, включающую высокий процент от результатов работы отдела: прозрачная система мотивации.

4. Обеспечение корпоративной связью и поддержку в создании SMM-контента за счет компании: использование современных инструментов для продвижения бренда.

Если вы соответствуете указанным требованиям и заинтересованы в данной позиции, скорее связывайтесь с нами.

Будем рады вашему отклику!

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя